Artículo 10.—Los requisitos
formales que debe contener una denuncia por hostigamiento sexual son:
a) Nombre, dirección y lugar de trabajo de la
víctima y de la persona denunciada.
b) Descripción clara de todos aquellos hechos o
situaciones que pudieran consistir en manifestaciones de hostigamiento sexual,
con mención exacta o aproximada de la fecha y lugar.
c) La supuesta víctima podrá hacer referencia de
pruebas indiciarias o directas que puedan ser evacuadas para dar cuenta del
hecho, sin perjuicio de que las presente directamente en la comparecencia. Para
tal efecto, deberá dar los datos referenciales de los que tenga conocimiento
para localizar la prueba; cuando se trate de una referencia de prueba
testimonial, deberá indicar el nombre y lugar donde se podrá ubicar a las personas
señaladas.
d) Señalamiento de lugar y/o medios legales para
atender notificaciones.
e) Lugar y fecha de la denuncia. Firma de la
víctima
f) La denuncia que sea presentada en forma
escrita, deberá sellarse como recibido, haciendo constar el lugar, fecha y hora
en que fue recibida, así como el nombre de la persona que la recibe.
g) Cuando la denuncia por hostigamiento sexual la
formula una persona cubierta por la Ley N° 7600 y requiere desplazamiento para
realizarla, la persona encargada de recibirla, sea una jefatura o
funcionarios(as) del Programa Institucional de Igualdad y Equidad de Género, se
desplazará al centro de trabajo de la víctima para recibirle la denuncia.
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