C-445-06

MATERIA DISCIPLINARIA LABORAL. COMPETENCIA EXCLUSIVA Y EXCLUYENTE DEL DECANO. INCOMPETENCIA DEL CONSEJO DIRECTIVO. AGOTAMIENTO DE VÍA ADMINISTRATIVA EN MATERIA DISCIPLINARIA LABORAL. COMPETENCIA EXCLUSIVA Y EXCLUYENTE DEL DECANO.

Mediante oficio No. D-No.717-06 del 20 de octubre del año en curso, recibido en mi despacho el 31 de ese mismo mes, el Licenciado Marcelo Prieto Jiménez, Decano del Colegio Universitario de Alajuela, solicita el criterio de la Procuraduría General de la República sobre si carece o no de competencia, en razón de la materia, el Consejo Directivo del Colegio Universitario de Alajuela para conocer y resolver recursos en materia disciplinaria laboral. Asimismo, si le corresponde o no al Decano del Colegio Universitario de Alajuela, en su condición de superior jerárquico, declarar agotada la vía administrativa en materia disciplinaria laboral.

           Este despacho, en el dictamen C-445-06 de 08 de noviembre del 2006, suscrito por el Dr. Fernando Castillo Víquez, procurador constitucional, concluye lo siguiente:

1.-       El Consejo Directivo del CUNA no puede conocer y resolver recursos en materia disciplinaria laboral.

2.-       Corresponde al Decano del CUNA, en su condición de superior jerárquico, dar por agotada la vía administrativa en materia disciplinaria laboral.