A. Requerimientos de favores sexuales que
impliquen
1. Promesa, implícita o explícita, de un
trato preferencial respecto de la situación actual o futura, de empleo.
2. Amenazas explícitas, físicas o
morales, de daños o castigos, referidos a la situación actual o futura, de
empleo.
3. Exigencia de una conducta, cuya
sujeción o rechazo, sea en forma explícita o implícita, condición para el empleo.
B. Uso de palabras de naturaleza sexual,
escritas u orales, que resulten hostiles, humillantes y ofensivas para quien las
reciba.
C. Acercamientos corporales u otras
conductas físicas de naturaleza sexual, indeseados y ofensivos para quien los reciba.